- 黄雨婷;刘向东;
通过构建包括消费者异质性的零售需求模型,利用具有垄断地位的区域连锁零售企业的微观数据,使用贝叶斯估计方法对包含消费者偏好异质性的随机系数模型进行估计,并利用BLP模型对消费者需求模型进行估计。实证研究表明:地理便利性、品类服务、交付服务和环境服务对于消费者选择零售店铺的行为具有显著的影响;对于现有市场的零售商而言,应该将竞争和创新的重点放在交付服务、品类规模、品类选择、采购模式和经营模式等方面;对于即将进入市场的零售商,零售的选址仍然是关键,"小而精"的零售业态将更加有利于企业市场竞争。
2019年09期 v.30;No.195 1-15页 [查看摘要][在线阅读][下载 151K] - 管永昊;吴佳敏;贺伊琦;吕文慧;
使用CFPS 2010、2012和2014年的面板数据,以外貌评分的组内均值代表人们的颜值,采用混合FGLS方法进行实证分析,发现颜值对收入具有显著的正向影响,且颜值对男性的影响程度大于女性。进一步研究发现,美貌溢价和丑陋罚金同时存在。通过检验颜值对个人收入影响的单调性发现,对于总体样本和女性而言,颜值对个人收入的影响是单调递增的;对于男性而言,颜值最初存在显著单调递增的影响,达到顶端时,其对收入的影响减弱,直至不再显著,但并未逆转。在影响个人收入的作用机制方面,高颜值可以通过提高个人获取高收入职业的机会和晋升到管理层的机会促进个人收入增长。
2019年09期 v.30;No.195 16-28页 [查看摘要][在线阅读][下载 145K] - 谭莹;李昕;
创新是引领发展的第一动力,其对经济增长的促进作用受规模效应与分配效应共同影响。通过将内生技术进步引入一般均衡框架,在综合考察含科研机构的公共部门与私人部门创新活动基础上,定性与定量分析了影响人才两部门配置的关键因素,并进一步通过数值模拟探讨实现系统最优创新规模的人才配置状况。结果显示,第一,创新有助于提高生产投入的科技含量,降低中间品替代弹性并促进经济增长;第二,在均衡条件下,部门间人才配置存在实现最优创新规模及经济增速的均衡解,而两部门相对报酬水平是调节人才配置的关键;第三,当前我国人力资本的配置现状依然偏离了最优均衡点,经济系统存在效率损失。未来我国应进一步破除阻碍要素流动的制度障碍,加大要素市场结构性改革,实现创新驱动型经济增长目标。
2019年09期 v.30;No.195 29-42页 [查看摘要][在线阅读][下载 239K] - 王欣;曹慧平;
先将要素价格扭曲系数引入分析框架,构建要素错配对全要素生产率影响的理论模型,然后基于中国工业企业数据库的微观数据,采用OP法分别估算出中国制造业29个子行业的全要素生产率和金融错配系数,再通过1999—2013年制造业行业面板数据检验金融错配对中国制造业全要素生产率的影响。研究结果表明:金融错配对制造业全要素生产率具有显著的抑制作用,且这种抑制效应具有一定的时滞性;在所有制结构方面,国有企业金融错配对全要素生产率的抑制作用更强;分行业研究显示,金融错配对全要素生产率的边际影响在资本密集型行业最为显著。因此,亟待推进要素市场化改革,以减弱金融扭曲,改善资源配置效率,从而促进中国制造业全要素生产率的提升,实现内生可持续性经济增长。
2019年09期 v.30;No.195 43-53页 [查看摘要][在线阅读][下载 119K]